مرجع بازار فایل

فایلهای بازاریابی

مرجع بازار فایل

فایلهای بازاریابی

59 ایده برای ایجاد تعهد کارکنان در سازمان

59-ایده-برای-ایجاد-تعهد-کارکنان-در-سازمان
59 ایده برای ایجاد تعهد کارکنان در سازمان
فرمت فایل دانلودی: .pdf
فرمت فایل اصلی: pdf
تعداد صفحات: 18
حجم فایل: 210 کیلوبایت
قیمت: 7000 تومان

توضیحات:
کتاب 59 ایده برای ایجاد تعهد کارکنان در سازمان، به زبان انگلیسی، در 18 صفحه فایل pdf.

این کتاب کوچک برای مدیران منابع انسانی برای ایجاد انگیزه و تعهد در سازمان مناسب است. در این کتاب به 59 ایده مفید معرفی می کند و نحوه اجرا را معرفی می کند.

دانلود فایل
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

اثرات مسؤلیت اجتماعی شرکت و بازاریابی داخلی بر تعهد سازمانی

اثرات مسؤلیت اجتماعی شرکت و بازاریابی داخلی بر تعهد سازمانی

اثرات-مسؤلیت-اجتماعی-شرکت-و-بازاریابی-داخلی-بر-تعهد-سازمانیدانلود مقاله ترجمه شده با عنوان اثرات مسؤلیت اجتماعی شرکت و بازاریابی داخلی بر تعهد سازمانی و مقاصد گردش مالی، در قالب فایل word و در حجم 23 صفحه، بهمراه فایل pdf اصل مقاله انگلیسی. بر اساس داده های ارزیابی جمع آوری شده از ۳۱۰ کارمند شاغل کازینو، روابط با ...


دانلود فایل


پرسشنامه تعهد سازمانی (سرسیک، 1999)

پرسشنامه تعهد سازمانی (سرسیک، 1999)

پرسشنامه-تعهد-سازمانی-(سرسیک-1999)دانلود پرسشنامه استاندارد تعهد سازمانی تالیف سرسیک (1999)، در قالب word و در 2 صفحه به همراه منبع اصلی پرسشنامه، راهنمای نحوه نمره گذاری، روایی و پایایی و منبع مورد استفاده. این مقیاس شامل 18 گویه و سه مولفه تعهد عاطفی، تعهد استمراری و تعهد هنجاری می باشد ...


دانلود فایل


پاورپوینت تأثیر حقوق و دستمزد بر تعهد کارکنان

پاورپوینت-تأثیر-حقوق-و-دستمزد-بر-تعهد-کارکنان
پاورپوینت تأثیر حقوق و دستمزد بر تعهد کارکنان
فرمت فایل دانلودی: .zip
فرمت فایل اصلی: pptx
تعداد صفحات: 30
حجم فایل: 4628 کیلوبایت
قیمت: 10600 تومان

توضیحات:
پاورپوینت ارائه پایان نامه کارشناسی ارشد رشته مدیریت دولتی با موضوع تأثیر حقوق و دستمزد بر تعهد کارکنان، در حجم 30 اسلاید، همراه با کلیه جداول و آمارهای مربوطه.

بخشی از بیان مسأله:
احساس نیاز جامعه تحقیقاتی کشور به موضوع سیستم حقوق و دستمزد به دلیل ضعف مبانی نظری موجود در این زمینه به وضوح لزوم انجام پژوهشی در مورد سیستم حقوق و دستمزد را نمایان می سازد. علاوه بر این، تعهد به سازمان در کارکنان سازمان فنی و حرفه ای از مسایل بسیار مهم می باشد.
چرا که در دنیای امروز دانش و مهارت از شاخص های اصلی توسعه یافتگی است. از این رو پژوهش حاضر بدنبال پاسخگویی به این مسأله اساسی است که: " حقوق و دستمزد چه تأثیری بر تعهد کارکنان سازمان آموزش فنی و حرفه ای کرمان " دارد؟

فهرست مطالب:
بیان مسأله
ضرورت انجام تحقیق
فرضیه ها
اهداف
روش تحقیق
ابزار گردآوری اطلاعات
روش تجزیه و تحلیل داده ها
قلمرو تحقیق
جامعه آماری و روش نمونه گیری
مدل نظری تحقیق
تعاریف متغیرها
ویژگی فنی ابزارِ تحقیق (پایایی و روایی)
یافته های توصیفی پژوهش
یافته های استنباطی پژوهش
نتایج
موانع و محدودیتها
پیشنهادات

دانلود فایل
پرداخت با کلیه کارتهای عضو شتاب امکان پذیر است.

تحقیق تحلیل رابطه عوامل شغلی با تعهد سازمانی بر اساس مدل ویژگی های شغلی

تحقیق تحلیل رابطه عوامل شغلی با تعهد سازمانی بر اساس مدل ویژگی های شغلی

تحقیق-تحلیل-رابطه-عوامل-شغلی-با-تعهد-سازمانی-بر-اساس-مدل-ویژگی-های-شغلیدانلود تحقیق رشته مدیریت با موضوع تحلیل رابطه عوامل شغلی با تعهد سازمانی بر اساس مدل خصوصیات شغلی، در قالب فایل word و در حجم 201 صفحه، همراه با پرسشنامه پژوهش. تعهد و پایبندی می تواند پیامدهای مثبت و متعددی داشته باشد. کارکنانی که دارای تعهد هستند ...


دانلود فایل